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英国雇主反对提高年长员工培训自付比例，担忧挤压学徒机会
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报道摘要
英国雇主团体反对一项尚未敲定的英格兰学徒培训资金调整，担心机会只被重新分配而非增加。《卫报》称，拟案允许25岁以下学徒费用全由培训征费资金支付，年长者则仅覆盖75%、其余另付；政府回应强调扩大青年学徒机会，但不会预先公布Milburn评估结论。
摘自 The Guardian · World
报道时间线
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10月26日
- The Guardian · World英国雇主反对提高年长员工培训自付比例，担忧挤压学徒机会
英国雇主团体反对一项尚未敲定的英格兰学徒培训资金调整，担心机会只被重新分配而非增加。《卫报》称，拟案允许25岁以下学徒费用全由培训征费资金支付，年长者则仅覆盖75%、其余另付；政府回应强调扩大青年学徒机会，但不会预先公布Milburn评估结论。
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